Mitarbeiter*in Personalmanagement (m/w/d)
Du übernimmst Verantwortung für zentrale Prozesse im Personalmanagement – von der Gewinnung neuer Mitarbeitender bis zur langfristigen Bindung. Dabei arbeitest du eng mit dem Team Personalverwaltung zusammen, das die administrativen Aufgaben wie Gehaltsabrechnung und Vertragswesen übernimmt.
- Bewerbermanagement: Administrative und redaktionelle Betreuung des Bewerbermanagement-Systems
- Betreuung und Weiterentwicklung von Benefits (Mobilität, Gesundheit, Vorsorge)
- Veröffentlichung von Stellenanzeigen
- Mitarbeit und Weiterentwicklung des On- und Offboardingprozesses
- Erstellung von Zwischen- und Arbeitszeugnissen
- Laufende Überarbeitung und Weiterentwicklung von Tools und Vorlagen
- Erstellung und Optimierung von Personalprozessen für Qualitätsmanagement
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Ausbildung/Studium
- Mehrjährige Berufserfahrung im Personalmanagement
- Kenntnisse in Onboarding- und Offboarding-Prozessen
- Sicherer Umgang mit Bewerbermanagementsystemen und MS Office (Excel, Word, Outlook)
- Erfahrung in der Erstellung und Optimierung von Personalprozessen
- Kommunikationsstärke, Serviceorientierung und strukturierte Arbeitsweise
- Verantwortung mit Sinn: Die Möglichkeit, die Zukunft der ökologischen Land- und Lebensmittelwirtschaft aktiv mitzugestalten
- Kollegiales Umfeld: Zusammenarbeit in einem motivierten, interdisziplinären Team
- Flexible Arbeitsgestaltung: Flexible Arbeitszeiten – für eine gute Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf
- Urlaub und weitere Freizeit: 30 Tage Urlaub plus 24. & 31. Dezember frei
- Umweltfreundlich unterwegs: Zuschuss für Fahrrad-Leasing und Job-Ticket
- Zentrale Lage: unsere Geschäftsstelle in Augsburg befindet sich in der Innenstadt und ist sehr gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln erreichbar
- Gesundheit und Wohlbefinden: Einmal wöchentlich Yoga-Angebot zur Förderung deiner Gesundheit und Entspannung
- Wochenstunden - du wählst: Voll- oder Teilzeit (30-40 Wochenstunden) möglich
Dann bewirb dich bitte mit deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen ausschließlich online über unsere Bewerbungsdatenbank. Bewerbungen per Post oder E-Mail können wir nicht berücksichtigen.
Simone Windhagen
Bioland e.V., Team Personalmanagement
bewerbung@bioland.de
Bioland möchte die Diversität hinsichtlich soziokultureller Herkunft, Geschlecht, Beeinträchtigung, Alter, sexueller Identität sowie Weltanschauung fördern. Wir begrüßen Bewerbungen von entsprechend qualifizierten Personen aus allen Bereichen der Gesellschaft.